是否应该发邮件：若是小型企业，建议直接打电话，或者发短信。（邮件不会实时关注）
若是外企，上市企业建议发邮件（邮件是办公的一部分）
写好主题：如面试进程询问、面试结果询问等。主题一定要写的简明，否则会被系统过滤掉。 
正文内容：先介绍自己是谁，什么时间参加的面试，然后说明此邮件内容，最后表示感谢。注意格式。如您好：我叫XXX，是×月×号面试的面试者，很期待这次的面试结果，所以希望能尽快得到回复，无论是否通过，麻烦您通知我一声。打扰您了！谢谢。
同时在邮件最后写上自己的电话号码以及邮件地址。

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